為慶祝中國(guó)共產(chǎn)黨建黨100周年、紀(jì)念五四愛(ài)國(guó)主義運(yùn)動(dòng)102周年，搭建公司領(lǐng)導(dǎo)與公司青年的溝通交流橋梁，4月26日下午，資管公司召開(kāi)青年員工座談會(huì)。本次座談會(huì)分為兩個(gè)階段，第一階段資管公司黨委書(shū)記、董事長(zhǎng)蒙宇同志為全體員工講黨課，第二階段金控集團(tuán)黨委副書(shū)記焦楊、川發(fā)資管領(lǐng)導(dǎo)班子與青年員工舉行了座談。

     
       在會(huì)議第一階段，川發(fā)資管黨委書(shū)記、董事長(zhǎng)蒙宇同志首先作了題為《以青春之名，書(shū)寫(xiě)資管新篇》的黨課，他以深入淺出的語(yǔ)言帶領(lǐng)大家回顧了五四運(yùn)動(dòng)的歷史，進(jìn)一步講解了五四精神的內(nèi)涵，他希望青年員工一是要堅(jiān)定理想信念，自覺(jué)聽(tīng)黨話、跟黨走，樹(shù)牢“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”，自覺(jué)將個(gè)人價(jià)值的實(shí)現(xiàn)與推動(dòng)資管公司高質(zhì)量發(fā)展的歷史使命融合起來(lái)。二是要學(xué)習(xí)積累，求真學(xué)問(wèn)、練真本領(lǐng)，要珍惜青春年華，讓終身學(xué)習(xí)成為習(xí)慣，練就過(guò)硬本領(lǐng)。三是要積極創(chuàng)新，發(fā)揮有知識(shí)、敢創(chuàng)新、能奉獻(xiàn)的優(yōu)點(diǎn)，積極投身到業(yè)務(wù)發(fā)展主戰(zhàn)場(chǎng)，為公司轉(zhuǎn)型升級(jí)貢獻(xiàn)青年力量。四是要艱苦奮斗，錘煉高尚品格，塑造高尚人格，在專業(yè)領(lǐng)域建新功、立新業(yè)。

        第二階段座談會(huì)上，與會(huì)人員首先觀看了川發(fā)資管青年員工自導(dǎo)、自演、自己后期制作的詩(shī)歌朗誦視頻《中國(guó)力量》。隨后，不良資產(chǎn)清收青年突擊隊(duì)黨員代表莫科、風(fēng)險(xiǎn)防控青年先鋒隊(duì)黨員代表沈珩就隊(duì)伍組建以來(lái)的工作、黨員作用和下一步工作計(jì)劃作了匯報(bào)。十余名青年員工代表結(jié)合書(shū)記黨史課的感想，圍繞“奮斗新青年、邁步新征程”的主題與集團(tuán)和公司領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行了積極互動(dòng)。

        會(huì)議最后，金控集團(tuán)黨委副書(shū)記焦楊同志以《看清自己的真相，活出有意義的人生》為題，從哲學(xué)、社會(huì)學(xué)角度與資管公司青年員工進(jìn)行了一次深度的思想交流。焦楊同志引用了德國(guó)組織理論之父——馬克思·韋伯的主要論點(diǎn)，詳細(xì)闡述了對(duì)精神追求、對(duì)人生終極意義探尋的重要性。他指出，科學(xué)和理性打破了傳統(tǒng)社會(huì)事實(shí)判斷和單一價(jià)值判斷的格局，加速構(gòu)建形成了現(xiàn)代社會(huì)多元化的認(rèn)知和追求，也加劇了人類的困惑和迷茫。因此社會(huì)主義核心價(jià)值觀的出現(xiàn)讓生活在西方教育體系下的人們?cè)诨菊J(rèn)知層面同中國(guó)優(yōu)秀傳統(tǒng)文化達(dá)成了一致。焦楊同志認(rèn)為，以事實(shí)判斷和價(jià)值判斷為基礎(chǔ)，工具理性和價(jià)值理性的異化，讓現(xiàn)代社會(huì)的一些人們誤入功利的歧途，鉆入了對(duì)手段片面追求的“鐵籠”，我們既要看到現(xiàn)代化的各種便利和優(yōu)勢(shì)，也要警惕它所帶來(lái)的副作用。
       焦楊同志寄語(yǔ)青年員工，要看清自己所處環(huán)境的利弊，更好地認(rèn)清自己，不斷拓寬視野，積極深入思考，不為名利所裹挾，不被物欲所拖累，追求精神信仰，構(gòu)建精神世界，勇敢擔(dān)負(fù)起新時(shí)代黨賦予的光榮使命，根據(jù)自身的實(shí)際、調(diào)動(dòng)自身的資源去創(chuàng)造、探索屬于新時(shí)代青年自身不可復(fù)制的人生。